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浙江某进教育机构

该教育机构是一家小型在线教育机构，拥有数百名全职教师和几十名兼职教师。随着业务的不断扩张，该机构需要不断招募更多的教师来满足日益增长的学生需求。然而，该机构并没有足够的资源来招募大量的全职教师，同时也需要更灵活的方式来招募和管理教师。因此，该机构采用了灵活用工模式来招募和管理教师。

2023-10-30
上海某文在线教育

教育机构灵活用工的案例，以“上海某文在线教育”为例：需求：1. 学生群体广泛，需要灵活安排教师上课时间，同时要求教师有较强的教学能力；

2023-10-30

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